HR mutaxassis
ofis
8 000 000 – 13 000 000 so'm / oy + bonus
- Hudud
- Toshkent shahri
- Bandlik
- To'liq stavka
- Ish shakli
- Ish joyida
- Tajriba
- Tajriba talab qilinadi
- Ish vaqti
- 6/1, dushanba–juma 08:30–18:00, shanba 08:30–15:30, tushlik 12:00–14:00, yakshanba dam
- Til
- O'zbek (C1), Rus (C1), Xitoy, Ingliz
Vazifalar
Ochiq vakansiyalarga xodimlarni izlash va tanlash; ish qidirish saytlarida vakansiyalarni joylashtirish; nomzodlarni dastlabki tanlash va telefon intervyularini o'tkazish; bo'lim rahbarlari bilan suhbatlarni tashkil etish; kadrlar hujjatlarini tayyorlash va rasmiylashtirish; xodimlarni ishga qabul qilish, o'tkazish, bo'shatish va ta'tillarni rasmiylashtirish; shaxsiy ishlar va kadrlar hujjatlarini yuritish; mehnat shartnomalari va boshqa kadrlar hujjatlari muddatlarini nazorat qilish; xodimlarning ish vaqti va davomatini hisobga olish; xodimlar bilan kadrlar masalalari bo'yicha hamkorlik qilish; buyruqlar, arizalar va boshqa kadrlar hujjatlarini tayyorlash; shtat jadvalini yuritish va yangilash; yangi xodimlarni moslashtirishda ishtirok etish; rahbariyat bilan xodimlarni boshqarish masalalari bo'yicha hamkorlik qilish; HR va kadrlar administratsiyasi sohasidagi boshqa vazifalarni bajarish.
Talablar
HR va/yoki kadrlar ish yuritish sohasida 1 yildan ish tajribasi; O'zbekiston Respublikasi mehnat qonunchiligi asoslarini bilish; MS Word va Excel dasturlarini ishonchli bilish; savodli og'zaki va yozma nutq; mas'uliyatlilik, e'tiborlilik va tashkilotchilik; katta hajmdagi ma'lumotlar bilan ishlash qobiliyati; muloqotchanlik va stressga chidamlilik; ish jarayonini mustaqil tashkil eta olish va rahbarlar hamda xodimlar bilan samarali hamkorlik qilish qobiliyati.
Sharoit
- Rasmiy ishga joylashish
- Ofisda ishlash
- Barqaror ish haqi
- HR sohasida kasbiy rivojlanish imkoniyati
Talab qilinadigan ko'nikmalar
- MS Word
- Excel
- O'zbekiston mehnat qonunchiligi asoslari